Van analyse naar regie

Klaar voor je volgende stap? Wil je impact maken op de infrastructuur van morgen, niet vanaf de zijlijn, maar midden in het speelveld? Bij Count & Cooper werk je als Consultant aan de grootste én meest complexe infraprojecten van Nederland. Jij verbindt inhoud met uitvoering en advies met resultaat.

De bouwwereld opschudden

Als Consultant bij Count & Cooper adviseer je over processen, prestaties en projectstructuren in de aanleg en realisatie van tunnels, zonneparken, kanalen, torens, windparken, stations en snelwegen. Je stuurt op kwaliteit, planning, risico’s of ontwerp – afhankelijk van je scope – en je ontwikkelt daarin snel een eigen stijl, visie en verantwoordelijkheid.
Je werkt in multidisciplinaire teams met onder andere Project Analisten, Team Leads en andere specialisten. Binnen je eigen scope, werk je nauw samen met je collega’s. Jij weet mensen te verbinden, de juiste prioriteiten te stellen en stakeholders te overtuigen op inhoud. In de uitvoering of tenderfase, bij de opdrachtgever of de aannemer, jij bent degene die overzicht creëert én richting geeft.

Wat ga je doen?

In deze rol werk je zelfstandig aan jouw eigen scope binnen een groot project. Je bent verantwoordelijk voor het adviseren over projectbeheersing, kwaliteit, risico’s, omgeving of ontwerp, afhankelijk van jouw expertise. Tegelijkertijd coach je Project Analisten binnen je team en draag je actief bij aan hun ontwikkeling. Je groeit gaandeweg uit tot een sparringpartner voor zowel opdrachtgevers als projectteams. Zo lever je niet alleen impact op de inhoud, maar ook op het proces.

Jelmer Blom - Consultant bij Count & Cooper

"Je merkt dat je bij Count & Cooper snel de ruimte krijgt om verantwoordelijkheid te pakken, in welke tak van het bedrijf je ook zit. De ruimte die wordt geboden om alles bespreekbaar te maken met zowel peers als leidinggevenden zorgt voor een open sfeer. Daarnaast zorgt de tijd die beschikbaar is voor persoonlijke ontwikkeling ervoor dat je met initiatief jezelf altijd kan blijven ontwikkelen. Ook al is Count & Cooper erg gegroeid sinds ik er zit, de hechte band tussen collega's en hoe benaderbaar iedereen in alle lagen van het bedrijf is blijft onveranderd!"

Wat maakt jou een goede Consultant?

• Je hebt een academische of vergelijkbare analytische achtergrond 
• Je hebt een aantal jaar ervaring, bij voorkeur in consultancy of projectmanagement, maar andere vakgebieden mag ook!
• Je kunt complexe informatie analyseren, structureren en vertalen naar concrete actie
• Je schakelt makkelijk tussen details en de grote lijn
• Je neemt initiatief, kunt goed samenwerken en blijft kalm onder druk
• Je hart gaat sneller kloppen van infrastructuur én je hebt een scherpe, analytische geest

Ontwikkel je scherpte bij de Count&Cooper Academy

Bij Count & Cooper investeren we in jouw ontwikkeling via de Count & Cooper Academy.
Je volgt onder andere High Performance trainingen en ontwikkelt je in meerdere leerdagen per jaar op het gebied van persoonlijk leiderschap, vak inhoud, zelfkennis en beïnvloeding. 
Na twee jaar groei je door naar de functie Team Lead; een rol waarin je anderen begeleidt, strategisch meedenkt en richting geeft. Van daaruit kun je doorgroeien naar Project Lead, Senior Project Lead, of een rol als Projectmanager of Business Lead. Groei is bij ons een pad dat we samen vormgeven.

Wat krijg je ervoor terug?

• Een goed salaris van €4.244,- bruto per maand en bonusregeling gebaseerd op individueel presteren en bedrijfsresultaat.
• Een pensioenregeling waarbij de pensioenpremie 5,7% bedraagt van de pensioengrondslag – deze wordt volledig betaald door Count & Cooper.
• Mobiliteitsvergoeding van €690,- per maand – of je nou liever in een leaseauto of met een NS-Businesscard reist.
• 30 vakantiedagen – tijd voor ontspanning hoort er ook bij (mogelijkheid om extra bij te kopen).
• 9 weken volledig doorbetaald ouderschapsverlof.
• Loyaliteitsvergoeding in de vorm van certificaten bij promotie. 
• Een hecht team, teamuitjes en sportactiviteiten (geen verplichting, wél gezellig).
• De mogelijkheid om jaarlijks 2 nationale feestdagen te ruilen voor dagen die passen bij jouw eigen overtuigingen.

Klaar om écht het verschil te maken?

We geloven dat diversiteit ons sterker maakt. Of je nu net begint of al jaren ervaring hebt, en ongeacht achtergrond, identiteit of opleidingsroute: bij Count & Cooper krijg je de ruimte om impact te maken. 
Twijfel je of je wel genoeg kennis hebt van de bouw? Geen probleem! Als je analytisch sterk bent en bovenstaande spreekt je aan, dan zien we je sollicitatie graag tegemoet!  

Stuur een bericht naar Kelly van Holt via 06-13466034 of mail naar career@countcooper.nl.
Join the movement. Bouw mee aan de toekomst.

Over ons

"If you do what you did, you get what you got"

De bouwwereld weet en zegt al meer dan twintig jaar dat ze ingrijpend moet veranderen. Onze samenleving stelt steeds hogere eisen aan infrastructuur en bouwplannen. Daardoor is de oude, vertrouwde manier van werken simpelweg niet goed genoeg meer. Punt. Maar gek genoeg verandert er in de praktijk eerlijk gezegd vrij weinig. En dat komt niet omdat partijen niet willen veranderen, het komt omdat ze eigenlijk niet weten hoe. Met andere woorden; de bouwwereld heeft een impuls van buitenaf nodig. Een partij die denkt vanuit andere conventies en die nieuwe technologieën gebruikt. Een partij die geen bedreiging vormt, maar juist een sterke aanwinst is. Die partij is Count & Cooper.